Wie Kundigung beweisen?
Wie Kündigung beweisen? Der Kündigende trägt die Beweislast für den Zugang der Kündigung. Er sollte daher stets den Kündigungszugang beweisen können, etwa durch schriftliche Bestätigung oder durch Zeugen. Eine verspätete Kündigung zu einem bestimmten Termin wird regelmäßig in eine Kündigung zum nächstmöglichen Termin umgedeutet. Was tun wenn man zu Unrecht gekündigt wird? Wenn ein Arbeitsgericht…