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Was ist ein Zielsystem?
Zielsystem (Zielhierarchie) bezeichnet ein gegliedertes System von Unterzielen einer Zielkonzeption, das dadurch gekennzeichnet ist, dass ein Oberziel in operative Sub- (bzw. Unter-) Ziele aufgespalten wird und damit eine Konkretisierung des Oberzieles hinsichtlich Inhalt, Ausmaß und zeitlichem Bezug erreicht wird.
Was sind die Zielgrößen in einem Zielsystem?
Die Zielgrößen in einem Zielsystem stellen dar, welchen Folgen seiner Handlungsalternativen ein Entscheider Bedeutung zumisst und bilden durch die Bewertung der Handlungsalternativen hinsichtlich jeweils einer Konsequenz den Maßstab für die Beurteilung der Alternative. Das Zielsystem ist vom individuellen Entscheider abhängig.
Was ist die smarte Zielsetzung?
Die wohl derzeit einfachste und beste Möglichkeit, über sich selbst hinaus zu wachsen und selbst größte Ziele zu erreichen. Hinweis: Die Ideen der smarten Zielsetzung stammen von Edwin A. Locke der 1968 ein bahnbrechendes Dokument dazu veröffentlichte, dass bis heute als eine der wichtigsten Grundlagen der Management-Theorie und Motivation gilt.
Was ist eine Zielplanung?
Zielplanung ist ein permanenter dynamischer Prozess mit Rückkopplungscharakter, in dem die anzustrebenden Sollzustände für die Organisationseinheiten auf den einzelnen Organisationsebenen festgelegt werden.
Das Zielsystem oder der Zielplan stellt eine Ordnung der formulierten Ziele dar, die die Unternehmung bei ihren wirtschaftlichen Aktivität en anstrebt. Dabei kann zwischen Formalziele n und Sachziele n unterschieden werden.
Was sind die Ziele der Zielvereinbarungsgespräche?
Transparenz und Klarheit: Beide Seiten kennen die Anforderungen. Ziele schaffen eine Verbindlichkeit: Und das von beiden Parteien, denn sie wurden im Zielvereinbarungsgespräch gemeinsam erarbeitet und festgelegt. Verstärkter Leistungsdruck: Das hemmt die Kreativität und verlangsamt das Arbeiten im schlimmsten Fall.
Was sind die Anforderungen an ein Zielsystem?
An die Konstruktion eines Zielsystem sind bestimmte Anforderungen zu stellen wie z. B. Vollständigkeit, Aktualität, Widerspruchsfreiheit, Operationalität, Transparenz, Durchsetzbarkeit, Realistik etc. Jedoch ist ein solch ideales Zielsystem aufgrund seiner enormen Komplexität und der vielfältigen konfligierenden Ziele im…
Was ist die Definition von Ziele?
Die Definition. Ziele können sowohl im beruflichen als auch im privaten Zusammenhang formuliert werden. Ziele befinden sich immer in der Zukunft und sollten sich von der jetzigen Situation positiv unterscheiden. Zwischen der Zielsetzung und dem eigentlichen Ziel, liegt eine Phase, die in ihrer zeitlichen Begrenztheit variiert.